Не актуальна

Оголошено конкурсний відбір в групу експертів з питань децентралізації в рамках Програми «U-LEAD з Європою»

Міністерство регіонального розвитку, будівництва та житлово-комунального господарства України, яке є партнером Програми ЄС для України з розширення прав і можливостей на місцевому рівні, підзвітності та розвитку «U-LEAD з Європою», що спільно фінансується Європейським Союзом та його державами-членами (Данією, Естонією, Німеччиною, Польщею та Швецією) й виконується Німецьким товариством міжнародного співробітництва (GIZ) ГмбХ, оголошує конкурсний відбір радників з питань децентралізації.

Для підтримки координації заходів з місцевої децентралізації у всіх 24 областях України Програма «U-LEAD з Європою» проводить загальнонаціональний конкурс з відбору висококваліфікованих фахівців до групи експертів. Ці ретельно відібрані експерти/радники працюватимуть з одним з 24 відокремлених підрозділів (ВП) Центру Розвитку Місцевого Самоврядування (ЦРМС). ЦРМС є Установою, яку було створено задля розвитку спроможності державних органів влади та органів місцевого самоврядування. Головна мета Установи – підтримувати впровадження регіональної політики та реформи децентралізації та покращувати процес надання адміністративних послуг для громадян на місцевому рівні. Співпрацюючи з ЦРМС, експерти надають підтримку органам місцевого самоврядування, в першу чергу, об’єднаним територіальним громадам, виконавчим комітетам органів місцевої влади, громадським організаціям, і, таким чином, мають на меті покращити життя всіх українських громадян.

Заявки на участь у конкурсі необхідно подати до 11 березня 2018.

Основні обов’язки: Консультаційна та координаційна підтримка організаційних і оперативних заходів управління, пов’язаних з процесами децентралізації з об’єднаними територіальними громадами.

Радники будуть:

  • Надавати консультації щодо загального процесу реалізації реформи децентралізації та пов’язаних з нею завдань з впровадження реформ на місцевому та регіональному рівнях;
  • Надавати підтримку на місцевому та регіональному рівнях в рамках комплексного аналізу та гармонізації нормативно-правової бази для реалізації державної політики;
  • Надавати аналітичну підтримку і консультації з різноманітних завдань децентралізації;
  • Координувати діяльність з іншими експертами щодо перегляду чинних законів, правових норм і процедур, центральних органів виконавчої влади наказів або тих, які перебувають на етапі підготовки, які прямо чи опосередковано впливають на реалізацію комплексної децентралізації на місцевому та регіональному рівнях;
  • Налагоджувати взаємодію та діалог з радниками з питань децентралізації Регіональних центрів розвитку місцевого самоврядування в інших областях, обласною державною адміністрацією, органами місцевого самоврядування (у тому числі робочими групами з питань стратегічного планування на місцевому та регіональному рівні), територіальними органами центральних органів виконавчої влади, неурядовими організаціями та установами;
  • Забезпечувати взаємодію з міжнародними проектами та програмами, які передбачають надання технічної та донорської допомоги Україні та реалізуються у відповідній області (регіоні);
  • Аналізувати регіональні і місцеві системи планування, інвестування та розвитку, а також надання послуг;
  • Розробити послідовні і практичні рекомендації щодо здійснення реформ стосовно децентралізації у відповідному регіоні;
  • Виявляти потреби партнерів, зокрема, щодо розвитку потенціалу, а також підтримки у розробці відповідних заходів;
  • Організовувати та підтримувати підготовку тренінгів, семінарів, навчальних поїздок і корпоративних заходів;
  • Вносити вклад в загальне управління знаннями і даними.

Необхідна кваліфікація:

Основні загальні вимоги 

  • Ступінь бакалавра/магістра і відповідний досвід проведення аналітичної роботи і/або досвід виконання складних завдань;
  • Значний досвід в управлінні проектами (державний або приватний сектор).

Особливі вимоги (бажано):

  • Значний досвід у сфері стратегічного планування і управління, в тому числі знання принципів партисипативного підходу та розвитку потенціалу;
  • Досвід роботи у створенні та формуванні мереж з різними зацікавленими сторонами (стейкхолдерами) буде перевагою.

Необхідні знання:

  • Знання програми реформ уряду, зокрема щодо децентралізації;
  • Знання системи управління в Україні на національному, регіональному та місцевому рівнях і/або знання організацій громадянського суспільства та/або міжнародних організацій.

Необхідні навички:

  • Добре розвинені соціальні компетенції для ефективної взаємодії в професійному і політичному середовищі;
  • Стратегічні навички аналізу і планування;
  • Організаційні, управлінські навички та навички планування, вміння керувати кількома завданнями одночасно, вирішувати проблеми, дотримуватися строків і підтримувати високу якість роботи;
  • Вміння працювати в команді з відмінними міжкультурними навичками;
  • Проактивне, інноваційне та практичне ставлення до роботи;
  • Відмінні комунікативні та презентаційні навички;
  • Хороші навички роботи з комп’ютером (наприклад, MS Office Suite, включаючи Excel, Powerpoint тощо);
  • Відмінне володіння українською мовою та добре володіння англійською мовою (принаймні середній рівень).

Інші вимоги:

  • відсутність конфлікту інтересів щодо вищезазначених завдань;
  • відсутність судимості і участі в корупційних скандалах;
  • можливість частих поїздок і активна, практична підтримка процесів розвитку в заданому регіоні.

Компетенції:

  • Орієнтація на державний розвиток – активна позиція щодо досягнення поставлених цілей відповідно до державних інтересів, продемократичні і проєвропейські погляди;
  • Стратегічне бачення – здатність думати наперед, широкий огляд проблем, здатність прогнозувати наслідки і вплив проблем і подій;
  • Можливість встановлювати стратегічні пріоритети та конкретні цілі, здатність мотивувати людей щодо необхідності і розуміння змін.

Для забезпечення справедливого, відкритого та ефективного конкурсу, відбір експертів відбувається за принципами конкуренції, об’єктивності, прозорості, звітності, та включає в себе наступні стадії:

  1. Подання заяви на участь у конкурсі -  зацікавлені кандидати надсилають своє резюме та анкету.
  2. Попередній відбір – заяви розглядаються на предмет відповідності головним вимогам посади. Кандидати, які, згідно з їх резюме, відповідають головним вимогам посади, будуть запрошені на комп’ютерне тестування.
  3. Комп’ютерне тестування «Загальних здібностей» - тест включає в себе 4 типи питань: на вербальне, логічне, абстрактне та математичне мислення. Кандидати, які наберуть мінімально необхідну кількість балів, будуть запрошені на тест на особисті якості, який складається з опитування в електронному форматі та співбесіди з психологом за допомогою Skype.
  4. Співбесіда з конкурсною комісією. Комісія складається з представників ЄС, Мінрегіону, U-LEAD, незалежного технічного експерта та HR консультанта.
  5. Список фіналістів, які успішно пройдуть співбесіду з конкурсною комісією, буде подано на схвалення комітету з відбору, який складається з представників  ЄС, Мінрегіону та U-LEAD.
  6. Схвалені фіналісти стають частиною групи експертів.
  7. Експерти запрошуються на зустріч з директорам ВП ЦРМС (відповідно до вакансії). ВП, згідно з їх потребами, може запропонувати довгостроковий контракт.

Запрошуємо зацікавлених кандидатів надіслати заповнену анкету (ЗАВАНТАЖИТИ) та резюме, у якому зазначено досвід, який відповідає кваліфікаційним вимогам посади, в електронному форматі на адресу ел. пошти: expertpool@u-lead.org.ua. Кінцевий термін подання заяви: 11 березня 2018.

Прохання звернути увагу на наступне:

  • Будь ласка, назвіть своє резюме «Децентралізація резюме Прізвище Ім’я» та анкету «Децентралізація анкета Прізвище Ім’я».
  • Будь ласка, зазначте в темі електронного листа «Радник з питань децентралізації».
  • Прохання зауважити, що заяви, подані після кінцевого терміну, не розглядаються.
  • Через велику кількість заяв, сповіщення про наступні етапи відбору отримають тільки ті кандидати, чиї заяви будуть відібрані для запрошення на комп’ютерне тестування.
  • Комп’ютерне тестування та співбесіда з комісією з відбору проходить в Києві. Затрати на проїзд відшкодовуються.
  • Також прохання зауважити, що весь процес відбору триває близько двох місяців.